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01
宜昌住房公积金中心
2023年急需紧缺人才引进公告
宜昌最新招聘信息
为贯彻落实党的二十大精神，深入实施人才强市战略，引进集聚更多优秀青年人才，持续优化我市事业单位人才队伍结构，以人才引领驱动助推宜昌长江大保护典范城市建设,根据《宜昌市高层次和急需紧缺人才引进工作暂行办法》（宜人社发〔2022〕16号）和《市委人才办 市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》（宜人办文〔2019〕2号）规定，结合宜昌住房公积金中心单位编制、岗位空缺情况及工作需要，拟开展急需紧缺人才引进工作，现公告如下：
一、引进岗位及职数
本次引进急需紧缺人才2名，涉及2个岗位。
宜昌最新招聘信息
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二、基本条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件。详见《岗位表》。
（二）有下列情形之一的不受理报名应聘：
1.现役军人；
2.全日制高校在读的非应届毕业生；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；
6.宜昌市内在编公务员及事业单位工作人员；
7.法律法规规定的其他情形。
三、报名时间及方式
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年5月5日。
2.报名方式：采取网上报名方式，报考人员将以下资料的电子版或扫描件编号打包发送至岗位对应的联系邮箱。
资料：《宜昌住房公积金中心2023年急需紧缺人才引进报名表》（需本人承诺签字；学历学位证书；本人身份证正反面。
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02
宜昌市商务局所属事业单位
2023年急需紧缺人才引进公告
宜昌最新招聘信息
为贯彻落实党的二十大精神，深入实施人才强市战略，引进集聚更多优秀青年人才，持续优化我市事业单位人才队伍结构，以人才引领驱动助推宜昌长江大保护典范城市建设。根据《宜昌市高层次和急需紧缺人才引进工作暂行办法》（宜人社发〔2022〕16号）和《市委人才办 市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》（宜人办文〔2019〕2号）规定，结合市商务局所属事业单位编制、岗位空缺情况及工作需要，拟开展急需紧缺人才引进工作，现公告如下：
一、引进岗位及职数
本次引进急需紧缺人才1名，涉及1个单位，1个岗位。
宜昌最新招聘信息
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二、基本条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件。详见《岗位表》。
（二）有下列情形之一的不受理报名应聘：
1.现役军人；
2.全日制高校在读的非应届毕业生；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；
6.宜昌市内在编公务员及事业单位工作人员；
7.法律法规规定的其他情形。
三、人才引进程序
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年4月28日。
2.报名方式：采取网上报名方式，报考人员将以下资料的电子版或扫描件编号打包发送至岗位对应的联系邮箱。
资料：《宜昌市商务局所属事业单位2023年急需紧缺人才引进报名表》（需本人承诺签字）；学历学位证书；本人身份证正反面。
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03
2023年猇亭区机关事业单位
公开招聘非在编人员公告
根据实际工作需要，猇亭区司法局面向社会公开招聘基层司法所辅助人员3人。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及条件
招聘计划：3人。岗位所需专业：法学类、中国语言文学类、公共管理类、社会学类。学历：本科及以上。年龄：35周岁及以下（1988年1月1日及以后出生）。
二、招聘程序
（一）报名方式
网上报名。报考人员将以下资料的扫描件打包（文件名须命名为“姓名+报考”）发送到邮箱：523242616@qq.com。
（1）《2023年猇亭区机关事业单位公开招聘非在编人员报名表》（需附照片）（注意须本人在“报考承诺人”处手写签名）；
（2）身份证；
（3）学历证书。
（二）报名时间安排
1.报名时间：2023年5月4日8:30至5月6日17:30。
2.网上资格审查时间：2023年5月9日8:30至17:30。
（三）考试安排
考试时间、地点及方式另行通知。
（四）体检、考察及公示
根据考试成绩从高分到低分确定体检对象，并按程序进行考察、公示，因弃权或不合格出现的人员空缺，按考试成绩依次递补。
三、聘用管理与待遇
聘用人员实行劳动合同制管理，首次合同签订不低于两年，待遇为每人每年6万元包干。
四、报名咨询电话
联系电话：0717-6511338
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04
宜昌城市发展投资集团有限公司招聘
为加快集团数字化转型，支撑集团高质量发展，依托城市综合运营资产和大数据资源，着力开展数字公共基础设施和新型智慧城市建设，打造全国标杆性大数据领军企业。现公开招聘数字化人才，具体事宜如下：
一、招聘岗位
城发大数据公司副总经理1名、项目经理1名、业务架构师1名、技术架构师1名、数据运营师1名、运维工程师1名、数据分析师1名、开发工程师1名。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有较高的政治素养，强烈的事业心和责任感；具备良好的敬业精神、团队协作精神和良好的职业操守；处事严谨，清正廉洁，保密意识强；具有较强的文字组织和语言表达能力、逻辑能力、数据分析能力、系统策划能力和统筹能力；具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
2.副总经理年龄要求45周岁以下（1978年1月1日以后出生）；其他岗位年龄要求35周岁以下 (1988年1月1日以后出生)。
（二）岗位条件
1.副总经理：大学本科及以上学历，计算机、软件工程、数据科学与大数据技术、通信、网络安全等相关专业；具有全面经营管理、团队建设能力和开拓创新意识；具有8年以上智慧城市或大数据平台规划、建设和运营相关经验，对行业数字化、信息化具有较深的理解并具有实践经验；具有丰富的销售管理和互联网平台运营管理经验，有较丰富的行业资源，较强的商业策划和项目引进能力。
2.项目经理：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、数学、数据科学与大数据技术、统计管理等相关专业；具有4年以上相关工作经历。
3.业务架构师：硕士研究生及以上学历，金融学、文化旅游、交通运输、应用数学、地理信息、计算机等相关专业；具有文化旅游、民生服务、地产开发、基础设施、金融发展、交通物流、设计咨询七个行业中某一行业6年以上数字化相关工作经历。
4.技术架构师：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、人工智能、地理信息等相关专业；具有6年以上相关工作经历。
5.数据运营师：硕士研究生及以上学历，数据科学与大数据技术、应用数学、地理信息、计算机、软件工程等相关专业；具有4年以上相关工作经历。
6.运维工程师：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、电子信息等相关专业。
7.数据分析师：硕士研究生及以上学历，数据科学与大数据技术、应用数学、统计学、运筹学、地理信息、计算机、软件工程等相关专业；熟练使用大数据平台、AI平台进行数据分析工作。
8.开发工程师：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、人工智能、地理信息等相关专业；熟练掌握应用系统主流开发语言。
三、岗位职责
1.副总经理：负责企业数字化建设、数据标准制定、数据资产管理、数据场景研究、数据价值挖掘、数字化建设方案制审及辅助数字化战略规划等。
2.项目经理：负责数字化项目过程管理、进度保障、质量把控、目标达成、团队绩效考核及成员发展等。
3.业务架构师：负责数字化项目业务需求调研梳理、需求分析引导、业务架构设计、系统原型设计等。
4.技术架构师：负责数字基础设施平台搭建、数字化项目技术架构设计、系统详细设计、研发过程管理、研发质量保障等。
5.数据运营师：负责数字资产管理、运营的具体工作，包括数据资产盘点、数据引入、数据需求对接、数据增值业务等。
6.运维工程师：负责云平台、大数据平台、应用系统日常运维、故障分析与定位、安全防护能力建设等。
7.数据分析师：负责业务数据分析、数据场景搭建、数据中台建设、算法模型研究等。
8.开发工程师：负责应用系统的开发、测试、交付、技术文档编写和维护等。
四、报名时间及方式
1.报名截止时间：2023年5月10日
2.报名方式：有意应聘者请长按识别以下二维码，下载并填写《宜昌城发集团应聘报名表》，将应聘申请表、二代居民身份证扫描件、学历毕业证书扫描件、学位证书扫描件、教育部学历证书电子注册备案表（含在线验证码）、职业资格、职称证书扫描件及其他相关证明材料扫描件于2023年5月10日下午17:30前发送至邮箱: hr@yccsfzjt.com。邮件主题命名格式：应聘岗位-姓名。
宜昌人才网
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一、引进岗位及职数
本次引进急需紧缺人才2名，涉及2个岗位。
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二、基本条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件。详见《岗位表》。
（二）有下列情形之一的不受理报名应聘：
1.现役军人；
2.全日制高校在读的非应届毕业生；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；
6.宜昌市内在编公务员及事业单位工作人员；
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三、报名时间及方式
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年5月5日。
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宜昌市商务局所属事业单位
2023年急需紧缺人才引进公告
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为贯彻落实党的二十大精神，深入实施人才强市战略，引进集聚更多优秀青年人才，持续优化我市事业单位人才队伍结构，以人才引领驱动助推宜昌长江大保护典范城市建设。根据《宜昌市高层次和急需紧缺人才引进工作暂行办法》（宜人社发〔2022〕16号）和《市委人才办 市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》（宜人办文〔2019〕2号）规定，结合市商务局所属事业单位编制、岗位空缺情况及工作需要，拟开展急需紧缺人才引进工作，现公告如下：
一、引进岗位及职数
本次引进急需紧缺人才1名，涉及1个单位，1个岗位。
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二、基本条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件。详见《岗位表》。
（二）有下列情形之一的不受理报名应聘：
1.现役军人；
2.全日制高校在读的非应届毕业生；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；
6.宜昌市内在编公务员及事业单位工作人员；
7.法律法规规定的其他情形。
三、人才引进程序
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年4月28日。
2.报名方式：采取网上报名方式，报考人员将以下资料的电子版或扫描件编号打包发送至岗位对应的联系邮箱。
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2023年猇亭区机关事业单位
公开招聘非在编人员公告
根据实际工作需要，猇亭区司法局面向社会公开招聘基层司法所辅助人员3人。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及条件
招聘计划：3人。岗位所需专业：法学类、中国语言文学类、公共管理类、社会学类。学历：本科及以上。年龄：35周岁及以下（1988年1月1日及以后出生）。
二、招聘程序
（一）报名方式
网上报名。报考人员将以下资料的扫描件打包（文件名须命名为“姓名+报考”）发送到邮箱：523242616@qq.com。
（1）《2023年猇亭区机关事业单位公开招聘非在编人员报名表》（需附照片）（注意须本人在“报考承诺人”处手写签名）；
（2）身份证；
（3）学历证书。
（二）报名时间安排
1.报名时间：2023年5月4日8:30至5月6日17:30。
2.网上资格审查时间：2023年5月9日8:30至17:30。
（三）考试安排
考试时间、地点及方式另行通知。
（四）体检、考察及公示
根据考试成绩从高分到低分确定体检对象，并按程序进行考察、公示，因弃权或不合格出现的人员空缺，按考试成绩依次递补。
三、聘用管理与待遇
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04
宜昌城市发展投资集团有限公司招聘
为加快集团数字化转型，支撑集团高质量发展，依托城市综合运营资产和大数据资源，着力开展数字公共基础设施和新型智慧城市建设，打造全国标杆性大数据领军企业。现公开招聘数字化人才，具体事宜如下：
一、招聘岗位
城发大数据公司副总经理1名、项目经理1名、业务架构师1名、技术架构师1名、数据运营师1名、运维工程师1名、数据分析师1名、开发工程师1名。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有较高的政治素养，强烈的事业心和责任感；具备良好的敬业精神、团队协作精神和良好的职业操守；处事严谨，清正廉洁，保密意识强；具有较强的文字组织和语言表达能力、逻辑能力、数据分析能力、系统策划能力和统筹能力；具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
2.副总经理年龄要求45周岁以下（1978年1月1日以后出生）；其他岗位年龄要求35周岁以下 (1988年1月1日以后出生)。
（二）岗位条件
1.副总经理：大学本科及以上学历，计算机、软件工程、数据科学与大数据技术、通信、网络安全等相关专业；具有全面经营管理、团队建设能力和开拓创新意识；具有8年以上智慧城市或大数据平台规划、建设和运营相关经验，对行业数字化、信息化具有较深的理解并具有实践经验；具有丰富的销售管理和互联网平台运营管理经验，有较丰富的行业资源，较强的商业策划和项目引进能力。
2.项目经理：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、数学、数据科学与大数据技术、统计管理等相关专业；具有4年以上相关工作经历。
3.业务架构师：硕士研究生及以上学历，金融学、文化旅游、交通运输、应用数学、地理信息、计算机等相关专业；具有文化旅游、民生服务、地产开发、基础设施、金融发展、交通物流、设计咨询七个行业中某一行业6年以上数字化相关工作经历。
4.技术架构师：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、人工智能、地理信息等相关专业；具有6年以上相关工作经历。
5.数据运营师：硕士研究生及以上学历，数据科学与大数据技术、应用数学、地理信息、计算机、软件工程等相关专业；具有4年以上相关工作经历。
6.运维工程师：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、电子信息等相关专业。
7.数据分析师：硕士研究生及以上学历，数据科学与大数据技术、应用数学、统计学、运筹学、地理信息、计算机、软件工程等相关专业；熟练使用大数据平台、AI平台进行数据分析工作。
8.开发工程师：硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程、人工智能、地理信息等相关专业；熟练掌握应用系统主流开发语言。
三、岗位职责
1.副总经理：负责企业数字化建设、数据标准制定、数据资产管理、数据场景研究、数据价值挖掘、数字化建设方案制审及辅助数字化战略规划等。
2.项目经理：负责数字化项目过程管理、进度保障、质量把控、目标达成、团队绩效考核及成员发展等。
3.业务架构师：负责数字化项目业务需求调研梳理、需求分析引导、业务架构设计、系统原型设计等。
4.技术架构师：负责数字基础设施平台搭建、数字化项目技术架构设计、系统详细设计、研发过程管理、研发质量保障等。
5.数据运营师：负责数字资产管理、运营的具体工作，包括数据资产盘点、数据引入、数据需求对接、数据增值业务等。
6.运维工程师：负责云平台、大数据平台、应用系统日常运维、故障分析与定位、安全防护能力建设等。
7.数据分析师：负责业务数据分析、数据场景搭建、数据中台建设、算法模型研究等。
8.开发工程师：负责应用系统的开发、测试、交付、技术文档编写和维护等。
四、报名时间及方式
1.报名截止时间：2023年5月10日
2.报名方式：有意应聘者请长按识别以下二维码，下载并填写《宜昌城发集团应聘报名表》，将应聘申请表、二代居民身份证扫描件、学历毕业证书扫描件、学位证书扫描件、教育部学历证书电子注册备案表（含在线验证码）、职业资格、职称证书扫描件及其他相关证明材料扫描件于2023年5月10日下午17:30前发送至邮箱: hr@yccsfzjt.com。邮件主题命名格式：应聘岗位-姓名。
咨询电话：6353181
