通过入职培训掌握相关的业务知识，协助各银行处理信用卡人客户逾期欠款，降低银行的信用风险；
通过电话提醒的方式与银行欠款客户进行一对一沟通，帮助和引导客户及时、正确的缴还银行的欠款，以维护良好的个人信用记录。 任职要求： 年龄20-35周岁，男女不限、高中（中专）以上学历（专业不限）；
普通话流利，会基本的电脑办公流程操作；
工作细致，认真负责，踏实肯干，具有良好的团队合作精神，积极乐观；
有银行或外包公司信用卡催收经验，有电话营销推销证券期货经纪房地产中介 及其它销售方面的经验者优先。(无营销经验也可，试用期会提供专业培训) 待遇福利： 薪资：无责任底薪2600元起高绩效奖金 （试用期无硬性任务指标）： 普通催收员平均月收入5000-8000元 高级催收员平均月收入10000-20000元 保险：为录用员工购买五险（医保、社保、工伤、生育、失业）；
假期：国家规定的法定节假日一律依规定带薪享受放假；
带薪年假：员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假；
活动：不定期组织员工生日会、聚餐、旅游（国内国外游）、团建等活动；
高温补贴：每年享受4个月的高温补贴；
其他福利：外访津贴、节日福利、员工生日福利（礼物）；
带薪培训：试用期为录用员工提供系统的职前培训；
晋升机制：广阔的职业能力提升平台，公平的晋升机制。